新卒採用情報

募集要項

職種・勤務地 ■25卒募集職種
●営業職【東京・新潟・石川・大阪・香川】大卒・高専卒/文理不問
担当エリア内の水道局(役所)、商社、建設会社といったお客様に対し、ヒアリングから提案、受注後の進行まで行います。

●設計職【秋田・埼玉・東京】院卒・大卒・高専卒/理系(機械工学専攻者優遇)
・CAD(2D、3D)を使用し、自社製品の設計開発業務を行います。
・お客様に対し、製品や工事手法に関する説明等の営業支援
・性能試験
・秋田ではものづくりに関連する部門へのジョブローテーションを予定
 製品知識を習得後、知識の習得度合に応じて設計業務に従事していただきます。

●営業事務職【東京】大卒・高専卒・短大卒・専門卒/文理不問
問合せ対応や社内システムの入力業務、各種書類の作成など営業職をサポートします。

職種別・勤務地別採用!
選考内で募集職種・勤務地の中から希望をお伺いします。

※入社後職種を問わず、転居を伴う異動の可能性があります
給与・諸手当 ■基本給
・大学院卒:230,000円
・大学・高専卒(専攻科):218,000円
・高専卒(本科):200,000円
・短大・専門卒:190,000円
・高卒:170,000円
■地域手当
■職務手当(営業職・設計職) ※入社後4ヶ月目から12,000円支給
■通勤手当:実費(上限50,000円)
■固定残業代10時間分(営業職)※超過分は別途支給
■その他手当(資格手当、子女教育手当 等):当社規程による

≪営業職 東京勤務 モデルケース(学部卒)≫
※2024年入社の例
基本給:218,000円
職務手当:12,000円
地域手当:5,000円
固定残業代:16,400円(10時間)
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    計:251,400円 プラス通勤手当(上限50,000円)が付きます。

昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
事業所 <本社/支店>札幌、仙台、東京本社、名古屋、大阪、広島、福岡
<営業所>秋田、新潟、金沢、岡山、高松
<工場>秋田、飯能
<工事所>札幌、秋田、仙台、埼玉、名古屋、大阪、広島、福岡
※職種によって勤務地は異なります
勤務時間 ■本社/全国の支店/営業所
 月~金 8:45-17:30(休憩60分)
■秋田工場/CTBC/工事所
 月~金 8:30-17:30(休憩75分)
休日休暇 ■完全週休2日(土日)、祝祭日
■年間休日126日(2023年度)
■夏季休暇(4日間)、年末年始休暇(6日間)、慶弔休暇、有給休暇(入社後6ヵ月10日、前年繰り越しにより最大40日)
☆年間休日と有給休暇を併せると年の1/3以上がお休みです!
※有給休暇は複数日を継続・分割または半日(午前半休・午後半休)にて取得することができます。
保険・退職金制度 雇用保険、健康保険、労災保険、労災上乗せ保険、厚生年金、確定拠出年金(DC ※マッチング拠出あり)、退職一時金
福利厚生 【資産に関する制度】
従業員持株会制度
財形貯蓄制度
生命保険料団体割引制度
結婚・出産等の慶事に会社と互助会よりお祝い金の支給制度

【働き方・働く環境に関する制度】
ハワイへの社員旅行(2~3年に1回のペースで実施。直近は2019年7月実施。)
社員寮(札幌、秋田、東京)
借上社宅制度
永年勤続表彰制度
資格取得制度
育児休業制度
社会保険完備

【厚生施設等】
自社保有保養所(箱根強羅)
全国提携保養所
特割利用制度(福利厚生総合サービスベネフィット・ワンと契約)

【オフィシャルパートナー契約】
秋田ノーザンハピネッツ
(プロバスケットリーグ Bリーグを応援しています!)

選考フロー

標準的な一例です。
募集職種、地域、時期によって選考の内容や順番が変更となる場合がございます。

  • 会社説明会(必須)
  • 1次選考
    書類選考
  • 2次選考
    個人面接(WEB)・適性検査(採用担当者)
  • 3次選考
    個人面接(対面)(職場社員)
    ※状況に応じてWEB実施の場合もあります
  • 最終選考
    個人面接(対面)(役員・部門長・採用責任者)

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